« Les gens sont formés, mais n’apprennent plus. » Ce constat, partagé lors d’une rencontre ACT4 TALENTS x Université Paris Dauphine–PSL, invite à changer de paradigme : redonner de l’agentivité à l’apprenant, développer l’apprentissage en situation de travail et renforcer les boucles vertueuses de l’organisation apprenante.

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