Une définition, explication et illustration de l'apprenance : au coeur de la culture de l'organisation apprenante...

Former des managers ne suffit pas. Les faire s’entraîner, observer et superviser transforme réellement les pratiques. Lors des Journées Managers SNCF Réseau dédiées à l’écoute et au courage managérial, la supervision s’est imposée comme un puissant levier d’apprentissage et de maturité managériale.

Invités par Work in Progress, Séverine Besson et Thierry Picq partagent leur vision de l’apprenance : un état d’esprit qui transforme chaque expérience, chaque erreur et chaque échange en opportunité d’apprentissage collectif.