Supervision collective : une journée pour respirer, se recentrer et progresser ensemble
- ACT4 TALENTS
- 17 juin
- 1 min de lecture
Dernière mise à jour : il y a 6 jours
Et si l’on faisait une pause… pour mieux repartir ?
C’est le pari qu’ont relevé les directeurs régionaux de Merck Group, en s’accordant une journée complète dédiée à la supervision collective. Une journée pas comme les autres, placée sous le signe de la réflexivité, de l’intelligence émotionnelle et de l’apprentissage entre pairs.

🎯 Des objectifs clairs pour un leadership éclairé
L’ambition de cette journée :
Développer sa capacité de recul et de compréhension de soi, pour ajuster ses postures managériales
Partager entre pairs en toute confiance, s’inspirer mutuellement, et co-construire des réponses aux enjeux du quotidien
Prendre un vrai temps pour soi, se recentrer, souffler… et repartir plus aligné
« L’intelligence collective est bien plus qu’un mot-clé – c’est une force. »
🧭 Une journée rythmée entre profondeur, respiration et connexion
Au fil de la journée, les participants ont vécu :
Des temps de supervision puissants, propices à l’introspection et à la prise de hauteur
Des échanges vrais et à cœur ouvert, où chacun a pu s’exprimer librement, sans jugement
Des moments de respiration et de recentrage, pour reconnecter le corps, l’esprit et l’intention
Des prises de conscience individuelles et collectives, catalyseurs d’évolution
Ce temps suspendu a permis à chaque manager de repartir avec plus de clarté, plus de solidarité et plus d’élan dans sa mission. Un vrai moment de ressourcement professionnel, à la fois structurant et inspirant. Bravo à chacun pour l’authenticité des échanges, la qualité de l’écoute et l’envie commune de progresser ensemble.
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